Histoire partagée

Avec le départ à la retraite du fondateur Charles Jouffre, celui de collaborateurs comme le dessinateur Franck Martinier ou encore le tapissier et Meilleur Ouvrier de France Lionel Munck, la très pudique société Jouffre a saisi l’occasion d’exprimer à ses équipes des années de reconnaissance, d’admiration et de respect. Faisant fi des stratégies de marque qui dénaturent parfois les lignes où se réapproprient l’histoire, l’équipe s’est offert cette prise de recul avec subtilité, beaucoup d’élégance et d’humilité.

Retour client sur la galerie de Portraits de talents :

« Il n’est pas simple de remercier comme il se doit des collaborateurs d’exception qui accompagnent l’entreprise depuis près de trente ans. Encore moins lorsqu’ils partent à la retraite, laissant derrière eux un héritage précieux. Grâce à la Maison Trafalgar, nous leur avons offert une expérience unique. L’entretien et l’écrit resteront certainement le plus beau témoignage d’un amour souvent difficile à exprimer en entreprise. Merci d’avoir su créer cette belle équipe et cette entreprise indispensable. » – Romain J, General Manager

« Tout est absolument parfait. Je vous félicite d’être parvenus à écrire ce portrait très réussi, au travers de nos échanges et de mes histoires quelques peu anarchiques. Nous avons bien travaillé ensemble, mais vous avez surtout été très forts ! Ce portrait laissera effectivement une vraie trace de nos parcours au sein de cette entreprise. Je vous remercie grandement et vous adresse toute mon amitié. Continuez comme cela, ce n’est que du bonheur ! » – Franck M, Dessinateur

Retour client sur le Portrait iconique de l’entreprise :

« Ce fut d’abord une très belle rencontre avec deux jeunes associées passionnées et passionnantes, qui ont su, en quelques minutes, nous emporter dans une expérience qui s’annonçait dès lors atypique. Ce fut ensuite un rendez-vous dans un cadre magique, un portraitiste aux petits soins qui a su, tout à la fois, me mettre à l’aise, me faire plaisir avec quelques attentions particulièrement bien choisies, faire sortir de mes tripes l’histoire de toute une vie. Ce fut enfin un concentré habilement rédigé au travers d’un portrait d’entreprise iconique, qui répond très exactement à tout ce que nous avions exprimé. Quant aux portraits de nos collaborateurs, le rendu est exceptionnel ! J’adore ! Merci Trafalgar. » – Charles J, Dirigeant

Les réveils à deux heures du matin pour grimper les plus escarpés des chemins, les coulées de neige et les nuits orageuses, les expéditions de deux journées, parfois pliées en une, le Sahara et ses dunes, les rocs du Maroc et les roches ocres de Petra, le Mont Blanc à dix ans et les Aiguilles d’Arves cotonnées de blanc : autant d’instincts de grimpeur qui ont assuré tout au long de la vie de François Petit son versant d’entrepreneur. De son curriculum, où se côtoient médailles et podiums, à son parcours qui se partage l’art de la varappe et la création en cascade de salles d’escalade, le spécialiste des voies longues a pavé la sienne à vue, se plaisant à enchaîner les hauts faits sans en présager les effets : « Au départ, je ne pensais pas à une carrière en pro. Plus j’escaladais, plus j’étais heureux ! De la même manière, je n’aurais pu imaginer devenir champion du monde, ni prédire que je fonderais le groupe Climb Up en m’entourant de plus de trois-cents collaborateurs à travers la France… »

Grâce à cette passion de l’escalade clipsée à une solide vision entrepreneuriale, le double vainqueur de la coupe du monde François Petit a ouvert la voie à la démocratisation de la pratique. En plus de consacrer ses efforts au réconfort indoor, le groupe Climb Up fait appel à notre Maison pour poser des mots sur ces lieux de partage qui réunissent tous les niveaux, tous les milieux, et tous les âges.

Plus que des zones d’entraînement, Climb Up conçoit des lieux de vie permanents à quelques stations de chez soi, des murs d’escalade qui poussent au dépassement mais ne blessent pas les doigts. Surtout, ils abritent des espaces à la surface vertigineuse accueillant tous les publics, toutes les activités socles – fun climbing, vitesse, voie et bloc.

« Merci pour votre écoute et votre travail, ce fut un réel plaisir de mener ce projet à vos côtés. » – Laure V, Responsable communication

Elle est Responsable adjointe de la sûreté, Adjointe au chef pâtissier, Stockiste, Responsable Cave, Conseillère de vente aux évènements commerciaux, Gestionnaire de téléphonie mobile, Responsable des Ventes Lingerie et Petite Enfance ; Il est Architecte d’intérieur, Horloger, ou encore Chef Boucher. Ces femmes et ces hommes sont tous porteurs d’une identité, d’un savoir-faire, d’une histoire personnelle et d’un héritage partagé avec Le Bon Marché. Nous les avons retrouvés à Paris pour leur faire vivre un instant suspendu dans le temps ; un moment qui leur a été consacré pour revenir sur leurs formations, leur parcours interne, leur mérite et leurs rêves.

« En contactant la Maison Trafalgar, nous avions à cœur de faire que nos collaborateurs se rencontrent autrement, et nous avons nous aussi été prises à notre propre jeu ! Travailler avec Trafalgar, c’est bien sûr une histoire d’élégance, de mots qui vous scotchent, de portraits cousus main qu’on se presse de découvrir, mais c’est aussi la rencontre d’une équipe à l’écoute, qui a su plonger dans nos univers pour mettre en valeur des détails insoupçonnés. » – Mathilde B, Responsable Communication interne et Expérience collaborateurs

Merci à Soukaïna Jabir, Arnaud Munoz Esteves, Charlotte Toubeau, Jacqueline Da Silva, Hakim Bourahla, Roxane Amargil, Karine Dievart, Nathalie Aubert, Arnaud Sevestre et Vinciane Lefevre pour leur confiance tout au long de l’élaboration de leur Portrait.

Rendre visible l’invisible et ouvrir les coulisses d’un métier peu connu via le parti pris de la littérature, tel était le défi lancé par la Direction de la communication et des ressources humaines du groupe Veolia. À travers le parcours de vie et la carrière de trois collaboratrices, ce triptyque de Portraits écrits et photographiques s’est attaché à valoriser le savoir-faire comme le savoir-être d’un métier de service à caractère industriel et technique, beaucoup plus affectif qu’il n’y paraît. Bravo au groupe Veolia d’avoir fait en sorte que le temps s’arrête et qu’il puisse se savourer en permettant à Laure, Aurore et Patricia de revenir sur leur évolution interne, leur réalité terrain, et tout ce qui fait la fierté de ces femmes dans leur quotidien. 

“Un grand bravo pour ce magnifique travail. J’ai été très touchée à la lecture de ces portraits, écrits tout en élégance. Je n’ai rien à redire : vous prouvez que l’écriture est extrêmement puissante quand elle est maîtrisée.” – Sophie M, Directrice Communication

“Je vous avoue avoir été touché à la lecture de ces portraits. Toutes nos intentions se sont matérialisées au travers de ces écrits et de ces photographies, en tout cas je suis très fier de nos collaboratrices.” – Jean-Marc R, Directeur Ressources Humaines

Laurie Boilleaut, fondatrice de l’entreprise Mains Pleines 2 Doigts a fait appel à notre Maison pour réaliser son Portrait écrit de dirigeante, ainsi qu’une Ode au papier capable de distinguer les minutieux travaux de cette paper art designer. Distillant sa créativité et l’élégance de ses créations fantaisistes dans les vitrines des plus grandes Maisons françaises, Laurie porte aujourd’hui fièrement cette poésie aux yeux de ses clients et de ses partenaires pour justifier de son rapport si particulier avec la matière.

Extrait de l’Ode au papier, cousue main par notre Maison : 

“À doubles lignes et carreaux, nostalgique des examens,

Ou d’une légèreté qui rappelle le tulle, et glisse sous la main,

Celui-ci sera doux, satiné ou scintillant, il invitera aux caresses ;

Celui-là abrasif, austère, hautain et dur, mais tout en robustesse.

Mâché, brûlé, jauni, corné, déchiré, et même papier à charge ;

Snob ou écolo, diaphane ou fibreux, papier à la marge :

À chacun d’eux sa personnalité, son usage et sa raison d’être,

Plaqué ou perforé, doré ou embossé, il peut tout se permettre.”

“Pour mesurer la bienveillance et la chaleur humaine de cette Maison, je prendrais un stylo pailleté, une feuille irisée, et je dessinerais un soleil argenté. L’expérience Trafalgar est une rencontre unique, drôle, profonde, touchante. Une insertion dans une famille hors du commun. Je suis heureuse de vous avoir laissé carte blanche : le résultat est magistral et les retours unanimes.” – Laurie B, Dirigeante

Le Président du groupe, Sacha Rosenthal, et l’équipe XEFI, ont fait confiance à notre Maison pour bâtir, puis enrichir, cette singulière galerie de Portraits. Directeurs d’agence ou d’exploitation, Assistantes commerciales ou de direction, Responsable du service achats ou du service contrats, ce ne sont pas moins de 20 talents qui ont été choisis pour vivre l’expérience de l’entretien d’extraction dans notre Maison : “C’est impressionnant, la facilité avec laquelle l’équipe de la Maison Trafalgar parvient à aller sous la carapace pour les faire se livrer. Aller chercher ce qu’il y a au fond de ces personnalités, leur motivation, ce qui se trouve dans leur cœur et dans leurs tripes, c’est une façon de communiquer qui va vers l’Homme que je trouve vraiment extra-ordinaire. Il me semble n’avoir jamais vu cela ailleurs.” Sensibles à l’authenticité de leur marque employeur et très attentifs au bien-être et à la reconnaissance des équipes, nos clients ont également osé l’élaboration du Portrait de marque XEFI, afin d’inscrire l’histoire puis les valeurs entrepreneuriales et sportives abritées par cette personnalité morale : “Votre signature est fine et à la fois profonde. Le lien est total, et il est très fort.” Un grand merci au groupe XEFI pour son engagement et sa fidélité envers notre Maison. Vous nous avez laissé carte blanche pour recevoir vos experts et leur préparer ce cadeau ; nous attestons grâce à vous que le secteur informatique n’a rien de poussiéreux, et affirmons davantage, depuis votre passage, qu’un collaborateur heureux répond d’abord avec les yeux !

Merci à Mick Wibaux, Sébastien Peyrard, Chrystele Simler, Jaouad Yamani, Florine Gonod, Matthieu Dohm, Jérémy Berthon, Anne-Sophie Gindre, Émilie Huon, Romain Chazal, Michael Levy, Amandine Béraud, Mickael Cuzin, Karine Nonet, Alexandre Rambaud, Sylviane Teil, Amélie Goblet, Fatiha Hamdi, David Goguet et Véronique Manin, pour leur confiance tout au long de l’élaboration de leur Portrait.

Notre Maison de Portraits a eu l’immense plaisir d’être choisie par Marie Sibuet et sa famille pour porter la voix en français et en anglais, d’un des établissements les plus iconiques du groupe Sibuet. Afin de nous permettre d’écrire le Portrait personnifié de l’établissement haut-savoyard, leur Manifeste de l’Art de vivre à la montagne, et un Écrit Couture dédié à cet anniversaire, son frère Nicolas, sa mère Jocelyne, et son père Jean-Louis se sont à leur tour prêtés à l’expérience de l’entretien d’extraction. L’occasion pour eux de revenir à cette aventure débutée en 1989 ; à leurs souvenirs de création, et d’enfance. Si l’hôtel pouvait parler, il dirait qu’il est mégevan et hors du temps. Aux côtés de nos équipes, il a franchi ce cap en gardant celui qui est le sien depuis maintenant trois décades ; cet art de vivre basé sur une seule triade : bien-être, bon goût et belles tables !

Extrait du Portrait personnifié de l’établissement : 

“Mon architecture aux matériaux burinés par des générations d’averses et de tempêtes a beau être des plus demandée, elle était, au tournant des années quatre-vingt-dix, tout à fait démodée. Il n’y avait qu’un farfelu pour saisir la valeur d’une ferme d’alpage, et la convertir en une destination de voyage. Je n’ai pas été conçu dans un cabinet de design s’élançant sur le tremplin du style alpin ; c’est à vous que je dois tout ! Vous, qui savez que le caractère de mes logis était déjà bien tanné au moment où je soufflai ma première bougie, sous le nom des Fermes de Marie. (…) Des rêveurs qui me retrouvent pour un pèlerinage vers leurs souvenirs d’enfance, aux habitués dont je suis l’ami sans cesse partant pour quelques réjouissances ; de l’empressé usant de mon couvert entre deux mondanités, aux couples me découvrant pour un instant voué à la fidélité, il n’est de rencontre que je ne saurais honorer. Et si les au revoir sont inévitables, il me reste la certitude que les attaches le sont aussi. Une conviction renforcée par cette douce nostalgie – croyez-moi, elle s’empare de celles et ceux qui plient bagage, et me quittent en laissant derrière eux résonner un dernier vœu : celui de rester encore un peu.”

Découvrir le Portrait iconique de l’établissement, cousu main par notre Maison.

Fidèle à ses démarches atypiques dans le secteur de la sécurité, et afin d’ancrer son histoire, le leader Byblos a célébré ses vingt ans par l’édition d’un livre iconique à destination de tous les talents de l’entreprise. Soucieux de marquer les esprits, le groupe a fait appel à la Maison Trafalgar pour essaimer son savoir-faire au travers de trois Écrits Couture voués à devenir les piliers textuels de cet ouvrage anniversaire. Le Portrait de Simon – Président du groupe – le Portrait de marque, et l’éditorial porté par la thématique des cinq sens incarnent chacun à leur manière l’expertise, les valeurs et l’esprit de légèreté qui caractérisent le groupe Byblos depuis sa création.

« Trafalgar, c’est une expérience troublante. Parce que nos échanges étaient fluides, honnêtes et sonnaient comme si l’on se connaissait depuis des années. Parce que j’avais une idée très précise de ce que j’attendais, et lorsque j’ai lu le résultat, j’ai eu cette impression que vous étiez entrés dans ma tête. Vous avez évidemment ajouté votre Trafalgar touch’ et le résultat est troublant, bluffant. Les mots, le ton, l’articulation, tout était parfaitement dosé. » Charline Di Gregorio, Groupe Byblos.

Faire résonner les lignes de la Maison Trafalgar lors d’une immersion dans le noir absolu : 200 collaborateurs d’un grand groupe à Paris et à Bordeaux ont fait confiance à notre partenaire Nuits Noires pour vivre une expérience sensible et intelligente. Une approche sensorielle réunissant la performance live musicale de BLACK LILYS et notre signature littéraire à travers un Manifeste sur l’écoute pour le moins original ! Merci à l’équipe Nuits Noires pour leur confiance et leur choix de se faire accompagner par notre Maison pour surprendre leurs clients !

Toute l’équipe de la Maison Trafalgar est heureuse et fière de découvrir le travail que Lisa & Mathilde, les deux dirigeantes de la marque de papeterie RINCK Manufacture, ont effectué autour de leur Portrait croisé d’associées ! Un excellent résultat, qui leur permet de présenter une plaquette numérique et papier à leur image ; élégante et singulière.

« C’est une expérience client que nous n’avions jamais connue. Avant l’entretien d’extraction, nous sommes entrées dans un autre espace-temps. Cela force à être justes. Dans ce monde, il est rare de trouver ceux qui savent poser les bonnes questions. C’est un moment exceptionnel et unique dans la vie. Réellement, cela renforce, et fait beaucoup de bien. »